Конкурс на замещение должностей научных работников

В соответствии с приказом от 16.05.2019 № 244/К Петербургский государственный университет путей сообщения Императора Александра I объявляет конкурс на замещение должностей научных работников:

Заведующий лабораторией:

• Научно-исследовательской лабораторией «Автоматизация проектирования и моделирования систем ЖАТ (ЛСАРП)» кафедры «Автоматика и телемеханика на железных дорогах» - 1,0 ст.;
• Научно-исследовательской лабораторией «Инновационное развитие транспорта» Научно-образовательного центра инновационного развития пассажирских железнодорожных перевозок — 1,0 ст.

Требования к квалификации:

• высшее образование и опыт работы по специальности не менее 10 лет;
наличие научных трудов;
• опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет.

Условия трудового договора:

• Полная занятость, полная ставка, внебюджет, оклад 17680,00 руб.
• Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников университета СМК РД 7.3.24-2018 от 30.03.2018.
• Трудовой договор: срочный, на срок от 12 до 60 месяцев.
• договор: срочный, на срок от 12 до 60 месяцев.

Старший научный сотрудник:

• Научно-исследовательской лаборатории «Инновационное развитие транспорта» Научно-образовательного центра инновационного развития пассажирских железнодорожных перевозок — 1,0 ст.;

Требования к квалификации:

• высшее образование и опыт работы по специальности не менее 10 лет;
• наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения;
• при наличии ученой степени — без предъявления требований к стажу работы.

Условия трудового договора:

• Полная занятость, полная ставка, внебюджет, оклад 14690,00 руб.
• Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников университета СМК РД 7.3.24-2018 от 30.03.2018.
• Трудовой договор: срочный, на срок от 12 до 60 месяцев.

Старший научный сотрудник:

• Научно-аналитической группы по развитию городского транспорта кафедры «Тоннели и метрополитены» - 0,25 ст.

Требования к квалификации:

• высшее образование и опыт работы по специальности не менее 10 лет;
• наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения;
• при наличии ученой степени — без предъявления требований к стажу работы.

Условия трудового договора:

• Неполная занятость, неполная ставка, бюджет, оклад 3672,50 руб.
• Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников университета СМК РД 7.3.24-2018 от 30.03.2018.
• Трудовой договор: срочный, на срок от 12 до 60 месяцев.